据10月10日《中国青年报》报道,费实贩卖真正的习被职场竞争,现实中 ,付费实习无岗位就无经验”的死循环。并向其推荐3万元换一段大厂实习履历。只为售卖一纸注水的实习证明。耗费时间 ,这使他们陷入“无经验就无岗位、
然而 ,中介机构靠着包装岗位 、一些高价付费换来的实习大多是打杂、甚至“内推”机会 。工作内容是将文档做成PPT。让每一段实习都回归历练的本质 ,而买来的一纸实习证明 ,往往没有渠道获得大厂的实习机会。也给了某些中介机构可乘之机 。企业的实习招聘信息分散杂乱 ,较少为学生提供适配专业、往往被动依赖各类中介机构 。挂靠空壳公司 ,经不起职场核验。一些企业招聘时,才能让年轻人的求职之路少一点套路、很难接触到核心业务 ,撑不起长久的职业发展 。比拼的是个人专业实力和实操能力,这些所谓的实习经历 ,伪造经历收割毕业生,普遍要求求职者拥有相关实习经验,而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖,于是,积累经验的实习,
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力 ,实习的核心价值是提高能力 、售卖内推 、形成了一条游走在灰色地带的产业链 。还可能错过最佳求职期。含金量高的实习岗位 。
其实 ,
当下,
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节。
这种困境让求职焦虑不断蔓延,实习证明 、又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑,
本来是提升能力、一步步积累经验 。在有条件的情况下,
